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Accordi di migrazione per aree designate (DAMA)

Sbloccare i talenti qualificati nell'Australia regionale

Molte aziende dell'Australia regionale spesso faticano a trovare i lavoratori di cui hanno bisogno. Gli sforzi locali di reclutamento possono essere insufficienti, soprattutto in settori come l'agricoltura, l'ospitalità, la sanità e la produzione.

Gli accordi di migrazione per aree designate (DAMA) offrono una soluzione a questo dilemma. Questi accordi consentono ai datori di lavoro delle regioni approvate di sponsorizzare lavoratori qualificati e semi-qualificati all'estero. Di conseguenza, i DAMA offrono una maggiore flessibilità rispetto ai programmi standard di visti qualificati.

Noi di Australian Migration Agents supportiamo i datori di lavoro regionali con una serie di aiuti, dalla valutazione dell'idoneità alla preparazione di candidature di successo per i visti. Conosciamo le sfide della forza lavoro regionale e i passi necessari per affrontarle attraverso i DAMA.

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Che cos'è un DAMA?

Un DAMA è un accordo formale di cinque anni tra il governo australiano e un ente locale noto come Designated Area Representative (DAR). Questo accordo consente ai datori di lavoro di quell'area designata di accedere a lavoratori stranieri per far fronte alla carenza di manodopera locale.

Un DAMA consente di:

Accesso a un maggior numero di occupazioni, compresi i ruoli non presenti negli elenchi standard delle professioni qualificate.
Concessioni in aree come i limiti di età, i requisiti di conoscenza dell'inglese e le soglie salariali.
Flessibilità dei visti, consentendo la sponsorizzazione con il visto Skills in Demand (sottoclasse 482), Skilled Employer Sponsored Regional (Provisional) (sottoclasse 494) e Employer Nomination Scheme (sottoclasse 186).

A differenza dei programmi generali per i visti qualificati, i DAMA sono strutturati per soddisfare le esigenze regionali. Prendono in considerazione le richieste dell'industria locale e offrono ai datori di lavoro un percorso semplificato per ricoprire ruoli critici.

Attuali regioni DAMA in Australia

Attualmente sono attive 13 regioni DAMA, ognuna con le proprie condizioni e liste di occupazione. Queste includono:

Promozione della tecnologia e dell'innovazione della città di Adelaide (SA)
Kimberley orientale (WA)
Queensland settentrionale (QLD)
Valle di Goulburn (VIC)
Grande Costa Sud (VIC)
Territorio del Nord (NT)
Orana (NSW)
Pilbara (WA)
Regione dell'Australia Meridionale (SA)
Sud Ovest (WA)
I campi d'oro (WA)
Townsville (QLD)
Pilbara, The Goldfields, South West e East Kimberley (che copre tutto il WA)

Ogni DAMA riflette le esigenze lavorative della propria area. Ad esempio, il Far North Queensland punta molto sul turismo e sull'agricoltura, mentre il Pilbara dà la priorità all'industria mineraria e alle costruzioni. Il DAR locale gestisce le approvazioni e costituisce il primo punto di controllo nel processo di richiesta del DAMA.

Il processo DAMA: Passo dopo passo

La richiesta di un DAMA è un processo in più fasi. Ogni fase deve essere gestita con attenzione, con una documentazione adeguata e una chiara comprensione delle norme sui visti.

Fase 1: approvazione da parte della DAR

Per ottenere l'approvazione è necessario rivolgersi al Rappresentante di zona designato. Questo include la fornitura di:

Dettagli sul ruolo e sulla vostra attività.
Risultati del test del mercato del lavoro.
Registrazioni delle operazioni aziendali e della conformità.

Se il DAR approva la vostra richiesta, riceverete una lettera di approvazione che vi consentirà di passare alla fase successiva.

‍Fase2: Applicazione del contratto di lavoro

Utilizzando la lettera di avallo, si richiede poi al Department of Home Affairs un accordo di lavoro DAMA. Questo accordo delinea le professioni specifiche, le concessioni e i limiti massimi per le nomine dei visti a cui la vostra azienda può accedere.

La domanda deve essere chiara, completa e supportata da solide prove delle vostre esigenze lavorative.

Fase 3: Nominare e sponsorizzare i lavoratori

Una volta approvato l'accordo di lavoro, la vostra azienda può nominare i lavoratori per specifiche sottoclassi di visto. I lavoratori richiederanno poi il visto sotto la vostra sponsorizzazione.

Questi includono:

Visto Skills in Demand (sottoclasse 482)
Visto regionale (provvisorio) Skilled Employer Sponsored (sottoclasse 494)
Visto Employer Nomination Scheme (sottoclasse 186) (per residenza permanente)

Nel corso di questo processo, le imprese sono tenute a rispettare le leggi sul lavoro e a garantire condizioni di lavoro eque.

Vantaggi dell'utilizzo di un DAMA

I DAMA esistono per aiutare le regioni a prosperare. Sostengono i datori di lavoro che hanno tentato di assumere personale locale senza successo. Ecco perché molte imprese regionali ne fanno richiesta:

Accesso a lavoratori in ruoli di nicchia o ad alta richiesta.
La capacità di superare le limitazioni standard dei visti.
Percorsi di residenza permanente per i dipendenti sponsorizzati.
Maggiore allineamento tra immigrazione e sviluppo regionale.

Questi accordi offrono anche vantaggi ai lavoratori qualificati che non soddisfano i criteri abituali per il rilascio del visto, ma che sono disposti a contribuire all'Australia regionale.

Un professionista interagisce con un cliente durante una riunione in un ufficio.

Perché lavorare con gli agenti di migrazione australiani?

Siamo consapevoli dell'importanza della pianificazione della forza lavoro e della conformità dei visti. Il nostro team di esperti aiuta i datori di lavoro a risolvere i seguenti problemi:

Individuare la regione DAMA giusta e i criteri di ammissibilità.
Preparazione di tutta la documentazione richiesta per l'approvazione e la domanda.
Collegamento con i DAR e il Dipartimento degli Affari Interni.
Compilazione dei contratti di lavoro e delle domande di nomina.
Rispondere a qualsiasi richiesta di ulteriori informazioni.

Gestiamo l'intero processo tenendovi informati e sotto controllo. Il nostro supporto vi aiuta a ridurre al minimo i ritardi e a rimanere in linea con le normative sulla migrazione.

Passo 1

Consultazione e impegno

Organizzate un appuntamento per parlare con uno dei nostri agenti. Potete incontrarci di persona, via Zoom o per telefono. In seguito, vi invieremo un documento che conferma il nostro impegno a rappresentarvi.

Passo 2

Preparazione e presentazione

Prepareremo una documentazione a sostegno della vostra domanda di visto. Tali documenti saranno basati sulla vostra situazione individuale e, se necessario, saranno supportati da prove. Presentiamo quindi la domanda all'ente competente (Dipartimento degli Affari Interni).

Passo 3

Rappresentanza e successo

Vi contatteremo non appena il Dipartimento prenderà una decisione. Se la domanda non viene accolta, possiamo valutare le opzioni a vostra disposizione e, a seconda delle circostanze, presentare un ricorso per vostro conto.

Iniziate oggi il vostro viaggio DAMA

Se state affrontando una carenza di forza lavoro e operate in una regione DAMA approvata, è il momento di esplorare le vostre opzioni. Il processo può essere tecnico, ma non dovete affrontarlo da soli.

Rivolgetevi al team di Australian Migration Agents per scoprire se la vostra azienda ha i requisiti necessari. Valuteremo le vostre esigenze, vi guideremo attraverso i requisiti e vi sosterremo in ogni fase del processo di richiesta.